Määrittele itse!

Ihmisillä on tunteita ja tunteet ovat tarttuvia. Miten käyttäydyt itseäsi ja mitä arvoja asut määritellä kulttuuri, aivan kuten he tekevät toisen henkilön. Yrityksillä on kulttuurien ja niin tekevät ryhmät, valiokunnat, seurat, järjestöt ja kaikissa tilanteissa, joissa kaksi tai useammat ihmiset ovat yhdessä.

Tärkein vaikutus sinua on sinua. Vietät enemmän aikaa kuunnella omaa itse puhua kuin kenellekään muulle, joten sinun täytyy varmistaa, että se on sellainen kulttuuri, jonka haluat olla. Onko se joku arvoista kukistamaan muita ihmisiä? Jos ei, miksi te sitten tehdä sen itse?
Jälkeen, ihmisiä oman työn ja henkilökohtaisen elämän heijastaa millaisessa ympäristössä olet valinnut olla, ja millaisia ​​kulttuurin haluat elää .

Koska tunteet ovat tarttuvia, ihmiset olet noin vaikuttaa miten et tunne ja joskus on enemmän vaikutusta kuin kestät. Myrkyllinen persoonallisuudet, esimerkiksi, ovat yleensä vahvoja ja on vaikea nousta negatiivisuus pitkäksi aikaa. Jotenkin on helpompi olla kyyninen, vihainen ja katkera kuin se on olla iloinen, positiivinen ja toiveikas, koska on olemassa runsaasti syitä olla negatiivinen, jos se mitä haluat. Pessimistit ovat useammin oikeassa (Murphyn laki!), Mutta optimistit aikaan enemmän (sivuuttaa se ja jatkaa!)
Oleminen noin negatiivinen ihmiset voivat käyttää sinua alas, pakokaasu sinua, ja alkaa hienovaraisesti tunkeutua asenteita ja tunteita.

Ympäröi itsesi ihminen olet ja haluavat olla. Olla enemmän, kuka olet ja voit houkutella ihmisiä kuin itse. Jos et ole optimistinen, lisää se sekoitetaan. Se on emotionaalinen kompetenssi, joka voidaan oppia.
.